仓管员被辞退后让去总公司上班怎么办

仓管员被辞退后应先去总公司上班，同时寻求法律途径维权。依据《劳动法》等，被辞退员工有权通过协商、投诉、仲裁或诉讼维权。不及时处理可能导致权益受损，如错过仲裁时效等。
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被辞退后应维权。具体操作：1. 尝试与总公司协商，了解上班安排及补偿事宜；2. 若协商无果，向劳动保障监察机构投诉，提交相关证据；3. 仍无法解决，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，注意时效；4. 仲裁后不服可诉讼，或申请强制执行。
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仓管员被辞退后，常见处理方式有协商、投诉、仲裁和诉讼。选择时应考虑效率与成本，优先协商；协商无果则投诉或仲裁；必要时才诉讼，以确保权益得到及时有效维护。